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Zeitmanagement für Azubis
0 | Einführung in das Thema
1 | Was ist Zeit?
2 | Zeitdiebe
3 | Ziele setzen
4 | Prioritäten I
5 | Prioritäten II
6 | Prioritäten III
7 | Planung
8 | Leistungskurve
9| Konzentration
10 | Abschluss
0 | Einführung in das Thema
Herzlich Willkommen in Deinem Online-Kurs "Zeitmanagement"
In diesem Modul erfährst Du die wichtigsten Informationen, wie dieser Kurs abläuft und worauf Du unbedingt achten solltest. Du hast ab Kaufdatum 3 Monate Zeit, den Kurs abzuschließen.
Ein paar wichtige Tipps:
Wie immer gibt es viele verschiedene Möglichkeiten, sich mit dem Thema zu beschäftigen. Daher vermitteln wir in diesem Kurs die uns aktuell bekannten Verhaltensweisen und Methoden, welche sich über viele Jahre etabliert und bewährt haben. Dies sind Methoden, die von einem Großteil der Gesellschaft anerkannt werden, jedoch ist die Anwendung auch abhängig von Alter, Geschlecht, Branche, etc.
Es gibt daher kein eindeutiges "richtig oder falsch" - wir möchten Dich ermutigen, Deinen eigenen und individuellen Weg zu finden und bieten Dir mit dem hier vermittelten Wissen eine gute Grundlage dafür an.
Rechtlicher Hinweis: Alle bereitgestellten Bilder in unseren Angeboten wurden von uns lizenziert oder sind gemeinfrei (Public Domain) entsprechend der Verzichtserklärung Creative Commons CC0. Die Bilder unterliegen damit keinem Kopierrecht und können - verändert oder unverändert - kostenlos für kommerzielle und nicht kommerzielle Anwendungen in digitaler oder gedruckter Form ohne Bildnachweis oder Quellenangabe verwendet werden. Die Quellenangaben finden Sie jeweils am Ende der Videos. Bei Abbildungen von erkennbaren Personen liegt die Freigabe der Models vor.
In diesem Modul erfährst Du die wichtigsten Informationen, wie dieser Kurs abläuft und worauf Du unbedingt achten solltest. Du hast ab Kaufdatum 3 Monate Zeit, den Kurs abzuschließen.
Ein paar wichtige Tipps:
- Nimm Dir für die kurzen Module ausreichend Zeit und gönne Dir dabei ein bisschen Ruhe.
- Der Kurs wird immer abwechselnd bearbeitet: Du schaust zuerst das Modulvideo und beantwortest anschließend ein paar Fragen zu den Inhalten in diesem Modul.
- Wenn Du magst, dann schreibe ruhig die wichtigsten Informationen mit, denn so kannst Du die Inhalte besser behalten. Also vergiss nicht, einen Stift und einen Block in der Nähe zu haben.
- Bedenke, dass nach jedem Modul Dein Wissen nochmal in Stichproben abgefragt wird. Es bringt also nicht, das Video "nur nebenher" laufen zu lassen.
- Es gibt bei den Testfragen verschiedene Antwortmöglichkeiten. Wenn die Checkboxen rund sind, dann wird nur eine korrekte Antwort gesucht. Wenn die Checkboxen jedoch eckig sind, dann gibt es mehrere richtige Antworten.
- Die Arbeitsblätter stehen Dir als PDF zur Verfügung und lassen sich auch ausdrucken (optional). Sie dienen dazu, dass Du Dich noch intensiver mit den Themen beschäftigst. Als "Hausaufgabe" dienen sie jedoch nicht - die Bearbeitung liegt daher in Deiner eigenen Verantwortung.
Wie immer gibt es viele verschiedene Möglichkeiten, sich mit dem Thema zu beschäftigen. Daher vermitteln wir in diesem Kurs die uns aktuell bekannten Verhaltensweisen und Methoden, welche sich über viele Jahre etabliert und bewährt haben. Dies sind Methoden, die von einem Großteil der Gesellschaft anerkannt werden, jedoch ist die Anwendung auch abhängig von Alter, Geschlecht, Branche, etc.
Es gibt daher kein eindeutiges "richtig oder falsch" - wir möchten Dich ermutigen, Deinen eigenen und individuellen Weg zu finden und bieten Dir mit dem hier vermittelten Wissen eine gute Grundlage dafür an.
Rechtlicher Hinweis: Alle bereitgestellten Bilder in unseren Angeboten wurden von uns lizenziert oder sind gemeinfrei (Public Domain) entsprechend der Verzichtserklärung Creative Commons CC0. Die Bilder unterliegen damit keinem Kopierrecht und können - verändert oder unverändert - kostenlos für kommerzielle und nicht kommerzielle Anwendungen in digitaler oder gedruckter Form ohne Bildnachweis oder Quellenangabe verwendet werden. Die Quellenangaben finden Sie jeweils am Ende der Videos. Bei Abbildungen von erkennbaren Personen liegt die Freigabe der Models vor.
